Collectif, Manifeste pour une démocratie du travail, La Dispute, 2026, 13 euros.

Un manifeste, c’est court et percutant. Ça ramasse et organise des idées qui nous sont souvent familières mais, bien ordonnées, elles deviennent des armes de persuasion et des moyens d’action.

Et l’enjeu ici traité est de taille puisqu’il s’agit de la démocratie toujours à conforter et de la démocratie du travail à conquérir.

Le collectif auteur de ce manifeste est issu des Ateliers Travail et démocratie qui ont réuni, des années durant, syndicalistes, intervenant.es et chercheur.es pour partager leurs expériences, leurs savoirs et leurs réflexions. Il «  vise à montrer comment revitaliser la vie démocratique en partant du travail  ».

Le point de vue original consiste à partir du travail réel, de « ce que font concrètement les personnes au travail ». Reprenant la distinction des ergonomes désormais classique entre travail réel et prescrit, ils et elles analysent « trois récits de situations de travail dans des secteurs professionnels différents pour y montrer les potentiels de leviers de démocratisation : « levier de la libre parole  » dans un EHPAD, «  levier de la confrontation » chez un équipementier automobile, « levier de l’action syndicale » dans un hôpital.

Les auteur.ice.s montrent ensuite en quoi démocratiser le travail est une question à la fois de dignité, de logique démocratique, de santé publique, écologique et politique.
Puis, iels expliquent que démocratiser le travail doit se faire à la fois « par le bas », ce qui suppose d’interroger le rôle de tous les acteurs concernés par le travail – syndicats, directions, acteurs territoriaux, riverains et usagers, responsables politiques et associatifs - et « par le haut », ce qui les conduit à faire des propositions politiques mais aussi méthodologiques avec un plaidoyer pour «  l’enquête-action sur le travail réel ».

Sont enfin examinés les obstacles – « déni du patronat et des gouvernements », impasses des manageurs réformateurs, silence des partis de gauche – mais aussi les perspectives possibles : « ancrer la protection sociale dans le travail », «  instituer le droit d’expression, de délibération et de décision des salarié.es sur leur travail », « réduire le temps de travail subordonné pour démocratiser le travail professionnel, militant, domestique… ».
Et le livre se termine par un appel à enquêter, à inventer, à organiser, à relier, à «  reprendre la main sur le travail ».

Appel qui sera réitéré le 14 décembre prochain à la Combinerie 28, boulevard National 13001 quand viendront à Marseille plusieurs membres de ce collectif avec lesquels la conversation pourra se poursuivre.